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for the development of Enyang escort
2020-04-27
不負(fù)韶華,只爭(zhēng)朝夕
“我們的產(chǎn)品是否有優(yōu)勢(shì)?”
“我們的市場(chǎng)是否有空間?”
“我們的管理是否能提升?”
“我們的能力是否能勝任?”
精華發(fā)展“四問(wèn)”,問(wèn)的透徹,問(wèn)的發(fā)人深省,為我們指明了奮斗的方向,讓我們要立足于本職崗位,堅(jiān)守初心使命,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),不負(fù)時(shí)代,不負(fù)韶華,用實(shí)際行動(dòng)抓住新的機(jī)遇,迎接新的挑戰(zhàn),促進(jìn)公司可持續(xù)、高質(zhì)量的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)2020年江蘇森萱銷(xiāo)售6個(gè)億、利潤(rùn)1.2個(gè)億的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)!
走進(jìn)精華制藥的第一天,“尊重生命,促進(jìn)健康”這八字質(zhì)量方針就給我留下了深刻的印象,開(kāi)啟了我的職業(yè)生涯。精華制藥用傳承的精神詮釋了制藥人的職業(yè)道德與責(zé)任擔(dān)當(dāng),用獨(dú)特的文化教會(huì)了我們堅(jiān)守崗位與勇于承擔(dān),更加堅(jiān)定了我加入制藥行業(yè)的決心與信心,為了精華制藥的蓬勃發(fā)展,為了人類(lèi)的健康事業(yè)奮斗終生!
2020,注定是不平凡的一年,因?yàn)槲覀冇辛诵碌哪繕?biāo)--“銷(xiāo)售6個(gè)億、利潤(rùn)1.2個(gè)億”,如今的市場(chǎng)環(huán)境、全球的疫情狀況、國(guó)際的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)等等對(duì)我們來(lái)說(shuō)意味著更大的挑戰(zhàn),作為江蘇森萱的一員,我又該做些什么?該如何來(lái)做?
作為一名質(zhì)量管理人員,首先要確保生產(chǎn)的每批產(chǎn)品都能符合客戶的要求??蛻舻囊笫俏覀児ぷ鞯哪繕?biāo),對(duì)于原料藥和醫(yī)藥中間體生產(chǎn)企業(yè),產(chǎn)品質(zhì)量尤為重要,因?yàn)檫@不僅僅關(guān)系到下游客戶,更關(guān)系到患者的健康,只有質(zhì)量過(guò)硬,滿足客戶的需求,才能有競(jìng)爭(zhēng)力,與客戶建立友好、持久的合作關(guān)系,進(jìn)而提高企業(yè)的品牌效應(yīng),為公司帶來(lái)更多的效益!如果沒(méi)有客戶投訴、退貨,就不會(huì)增加企業(yè)的成本與負(fù)擔(dān),這何嘗不是一種“降本增效”的方式呢?所以我們要緊密?chē)@客戶的需求,配合銷(xiāo)售部門(mén)做好客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù),認(rèn)真準(zhǔn)備每一份資料,用心做好每一次產(chǎn)品放行,把質(zhì)量管理工作當(dāng)成自己的事業(yè),在日常工作中增加企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)!
其次,要確保進(jìn)廠的每批原料都能符合生產(chǎn)的要求,作為制造型企業(yè),生產(chǎn)是我們的根本,我們的工作更要圍繞生產(chǎn)來(lái)展開(kāi),確保生產(chǎn)能夠穩(wěn)定有序的進(jìn)行是我們與物控部門(mén)共同的職責(zé),物料用的對(duì)、用的準(zhǔn)是穩(wěn)定生產(chǎn)的前提,只有使用對(duì)的原料才能做出對(duì)的產(chǎn)品,所以我們要同物控處緊密合作,確保每一種物料來(lái)源可靠、質(zhì)量穩(wěn)定,規(guī)范物料標(biāo)識(shí),做到物料發(fā)放品種正確、數(shù)量準(zhǔn)確,消除外因給生產(chǎn)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn),控制好源頭,服務(wù)于生產(chǎn)!
再次,要配合生產(chǎn)部門(mén)促進(jìn)生產(chǎn)流程的規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,只有將生產(chǎn)操作規(guī)范化,才能最大限度的降低主觀因素導(dǎo)致差錯(cuò)的風(fēng)險(xiǎn),避免偏差的發(fā)生。一旦出現(xiàn)偏差,無(wú)疑會(huì)在人工、能耗、產(chǎn)量等等諸多方面增加我們的成本,所以我們要從工藝文件的梳理、操作規(guī)程的制定、生產(chǎn)過(guò)程的執(zhí)行、中間產(chǎn)品的控制、員工培訓(xùn)、偏差管理、變更控制、設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)等等各個(gè)環(huán)節(jié)著手,致力于用最低的成本制造出最高的產(chǎn)值!
同時(shí),質(zhì)量控制作為質(zhì)量管理的一部分,在企業(yè)的發(fā)展中也發(fā)揮著舉足輕重的作用。我們要擁有夯實(shí)的基礎(chǔ),扎實(shí)的技術(shù),確保檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,不僅要及時(shí)反映出產(chǎn)品的質(zhì)量情況,更要發(fā)揮好監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程的職能,快速、準(zhǔn)確的給予反饋,做到與生產(chǎn)部門(mén)有效溝通、高效銜接!
如今,國(guó)家的法規(guī)在不斷完善,諸多要求正與國(guó)際逐步接軌,我們的質(zhì)量管理工作正面臨著更多的挑戰(zhàn)!質(zhì)量管理是個(gè)持續(xù)發(fā)展的過(guò)程,質(zhì)量管理工作沒(méi)有最好,只有更好,因此我們要腳踏實(shí)地,及時(shí)學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能,只有明確要求,才能思路清晰、定位準(zhǔn)確、高效工作,助力公司合規(guī)、快速的發(fā)展!
作為一名中層管理人員,我深知,管理服務(wù)于經(jīng)營(yíng),管理的目標(biāo)是為了經(jīng)營(yíng),我們所有工作的開(kāi)展都應(yīng)以經(jīng)營(yíng)為中心,以目標(biāo)為導(dǎo)向,有重點(diǎn)、分階段的推進(jìn)部門(mén)的各項(xiàng)工作,優(yōu)化管理,做到簡(jiǎn)單、有效,增強(qiáng)每位員工的主人翁意識(shí),做到單位如家,從小事做起,從細(xì)節(jié)做起,堅(jiān)守崗位,敢于擔(dān)當(dāng),凝聚團(tuán)隊(duì)的力量,發(fā)揮集體的優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)公司利潤(rùn)最大化!
我堅(jiān)信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明帶領(lǐng)與大力支持下,在我們每個(gè)部門(mén)的緊密配合與團(tuán)結(jié)互助下,在我們每位員工的努力拼搏與不懈奮斗下,不忘初心,牢記使命,不負(fù)韶華,只爭(zhēng)朝夕,忠于職守,勇于承擔(dān),江蘇森萱一定會(huì)在2020再創(chuàng)輝煌,翻開(kāi)新的篇章!
盧娜娜
2020.4.10